La carrera administrativa en Honduras
DOI:
https://doi.org/10.5377/rcs.v8i8.22191Palabras clave:
Carrera administrativa, Servicio público, Profesionalización, Honduras, Gestión públicaResumen
La carrera administrativa en Honduras es un mecanismo fundamental para garantizar la estabilidad y profesionalización del servicio público. A lo largo de los años, ha enfrentado desafíos relacionados con la politización, la falta de implementación efectiva y la ausencia de evaluaciones rigurosas. Este artículo analiza la evolución del sistema de carrera administrativa en el país, sus fundamentos legales y las principales dificultades que impiden su consolidación. Además, se proponen estrategias para fortalecer el sistema y asegurar una administración pública más eficiente y transparente.
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Derechos de autor 2026 Juan Pablo Hernández Agurcia

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