Derecho de acceso a la justicia de las mujeres trabajadoras en sector maquila

despido por causal de quiebra o cierre injustificado

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.5377/csh.v2i4.17713

Palabras clave:

Derechos laborales, derecho de acceso a la justicia, despido por causal de quiebra o cierre injustificado, perspectiva de género

Resumen

El objetivo de la investigación es analizar el derecho de acceso a la justicia de las trabajadoras del sector maquila en los casos de despido por causal de quiebra o cierre injustificado. Se realizó una investigación cualitativa-reflexiva para el análisis del derecho de acceso a la justicia como parámetro para el cumplimiento de los derechos laborales de las mujeres despedidas, e identificar los derechos que fueron vulnerados por la empresa y las deficiencias detectadas, en el proceso correspondiente, que impidieron el acceso a la justicia de las mujeres trabajadoras. Para ello se identifica un caso de la realidad nacional salvadoreña con la finalidad de sugerir cambios normativos que permitan una regulación adecuada y protección de los derechos laborales como la educación en los mismos.

Resumen
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Publicado

2024-04-29

Cómo citar

Muñoz Zepeda, E. P. (2024). Derecho de acceso a la justicia de las mujeres trabajadoras en sector maquila: despido por causal de quiebra o cierre injustificado. Revista De Ciencias Sociales Y Humanidades, 2(4), p. 73–88. https://doi.org/10.5377/csh.v2i4.17713

Número

Sección

Artículos